在GS1全球标准体系中，数字链接（Digital Link）改变了企业与消费者、合作伙伴及利益相关者的信息交互方式。gs1:careersInfo作为GS1 Web Vocabulary中的标准链接类型，为组织和地点提供就业信息入口，将招聘信息发布与GS1标识系统结合起来。
一、什么是 gs1:careersInfo
1.1 基本定义
gs1:careersInfo的官方定义是”指向与某个组织或地点相关联的工作、职业或其他就业机会信息的链接”。简单来说，它就是一种标准化的方式，把就业信息和GS1标识的实体（企业、产品或物理位置）关联起来。
和传统的企业官网招聘页面不同，gs1:careersInfo基于全球统一的GS1标准。这意味着任何支持GS1数字链接标准的应用程序，都可以用统一的方式解析和访问这些就业信息，不需要针对不同企业开发定制化接口。
1.2 在GS1体系中的位置
GS1数字链接采用分层架构设计，gs1:careersInfo属于应用层链接类型，位于GTIN、GLN、GRAI等核心标识层之上。它和gs1:organizationInfo、gs1:contactInfo、gs1:locationInfo等同属一类，共同构成企业基础信息的标准表达体系。
1.3 主要功能特点
gs1:careersInfo有几个实用特点：
- 全球唯一：每个就业信息链接在全球范围内都有唯一标识
- 灵活关联：可以和企业（GLN）、产品（GTIN）、资产（GRAI）、服务（GSRN）等多种GS1标识关联
- 动态更新：后端信息可以实时更新，不用修改前端链接地址
- 多语言支持：通过语言参数提供不同语言版本
- 智能适配：能根据访问者的位置、设备和时间展示相应的就业信息
1.4 工作原理
gs1:careersInfo基于HTTP(S)协议和RESTful架构。简单说，就是通过GS1解析服务把标准化的数字链接重定向到实际的就业信息页面。
当用户扫描包含gs1:careersInfo的二维码或NFC标签时，设备先向GS1全球解析服务发送请求。解析服务根据链接中的GS1标识和链接类型，找到预先配置的重定向地址，然后把请求转到企业的就业信息服务器。整个过程对用户是透明的。
1.5 医疗健康领域的应用
在医疗领域，gs1:careersInfo特别有用。医疗行业对信息准确性和安全性要求很高，而且人才流动频繁。
把gs1:careersInfo和医疗机构的GLN关联后，求职者扫描医院门口的二维码或药品包装上的标识，就能直接获取最新招聘信息。这不仅方便了求职，还能提高招聘信息的可信度——因为GS1标识的注册和管理有严格的审核机制。
在医疗设备和药品包装上使用gs1:careersInfo，还能帮助企业吸引对特定技术领域感兴趣的专业人才。
二、实际应用案例
2.1 制造业：工厂现场招聘
某大型汽车制造企业在全国各生产基地的厂区入口、员工餐厅和生产车间张贴带有gs1:careersInfo的二维码。
具体做法是：
- 为每个生产基地分配唯一的GLN
- 在GS1数字链接平台上配置每个GLN对应的
gs1:careersInfo链接，指向该基地的招聘页面 - 生成包含数字链接的二维码并张贴
- 求职者扫描二维码，查看开放职位并在线申请
采用”GS1解析服务+企业招聘系统”的架构。GS1解析服务负责链接解析和重定向，企业招聘系统负责职位管理和申请流程。
这样做的效果不错：招聘信息触达率提升了60%以上，招聘流程平均缩短30%，每年节省招聘费用超过200万元。
2.2 零售业：门店人才招募
某连锁零售企业在全国数千家门店的收银台、货架和员工制服上使用gs1:careersInfo标识。
实施步骤：
- 为每家门店分配唯一的GLN
- 配置每个门店GLN对应的
gs1:careersInfo链接，指向区域招聘页面 - 将二维码印刷在收银台立牌、购物袋和员工工牌上
- 顾客或潜在员工扫描二维码，查看区域内所有门店的招聘信息
采用区域集中式部署，所有门店的招聘信息由区域人力资源中心统一管理。
结果：门店员工招聘周期从45天缩短到15天，员工留存率提高25%，不少常客通过这种方式加入了企业。
2.3 医疗健康：医疗机构精准招聘
某大型三甲医院在门诊大楼、住院部和官方网站使用gs1:careersInfo标识，同时在药品和医疗设备包装上也印有相同的二维码。
实施流程：
- 为医院分配GLN，为各科室分配子GLN
- 配置医院和各科室对应的
gs1:careersInfo链接，指向不同科室的招聘页面 - 在医院各处张贴二维码，并在产品包装上印刷数字链接
- 求职者扫描二维码，按科室筛选职位
采用混合架构，敏感信息存储在医院内部服务器，GS1解析服务仅负责链接重定向。
这样做提高了专业技术岗位的招聘质量，杜绝了虚假招聘信息，也提升了医院的品牌形象。
2.4 物流业：仓储与配送中心招聘
某大型物流企业在全国各大仓储和配送中心的货车出入口、装卸平台和员工休息区使用gs1:careersInfo标识。
具体做法：
- 为每个仓储和配送中心分配唯一的GLN
- 配置对应的
gs1:careersInfo链接，指向该中心的招聘页面 - 生成二维码并张贴在显眼位置
- 司机、装卸工人等扫描二维码，查看招聘信息
采用云原生部署，所有招聘信息存储在云端。
效果：解决了季节性用工荒问题，招聘信息直接触达行业内人员，每年节省中介费用超过500万元。
三、技术实现与示例
3.1 标准URL格式
gs1:careersInfo数字链接遵循GS1标准URL格式：
https://id.example.com/[GS1标识类型]/[GS1标识值]?linkType=gs1:careersInfo
其中：
id.example.com是GS1数字链接的域名[GS1标识类型]是标识类型代码，如01代表GTIN，414代表GLN[GS1标识值]是具体的标识号码linkType=gs1:careersInfo指定链接类型为就业信息
示例：
https://id.example.com/414/6941234500001?linkType=gs1:careersInfo
这个链接指向GLN为6941234500001的组织的就业信息页面。
3.2 数据结构规范
gs1:careersInfo返回的数据应遵循GS1 Web Vocabulary规范，推荐使用JSON-LD格式：
{
"@context": "https://gs1.org/voc/",
"@type": "CareersInfo",
"gs1:organization": {
"@type": "Organization",
"gs1:gln": "6941234500001",
"name": "示例汽车制造有限公司",
"description": "一家专注于新能源汽车研发与生产的大型企业",
"address": {
"@type": "PostalAddress",
"streetAddress": "工业园区路123号",
"addressLocality": "苏州市",
"addressRegion": "江苏省",
"postalCode": "215000",
"addressCountry": "CN"
}
},
"gs1:jobListings": [
{
"@type": "JobListing",
"title": "汽车电子工程师",
"description": "负责汽车电子系统的设计与开发",
"employmentType": "全职",
"baseSalary": {
"@type": "MonetaryAmount",
"currency": "CNY",
"value": "15000-25000"
},
"jobLocation": {
"@type": "Place",
"address": {
"@type": "PostalAddress",
"streetAddress": "工业园区路123号",
"addressLocality": "苏州市",
"addressRegion": "江苏省",
"postalCode": "215000",
"addressCountry": "CN"
}
},
"datePosted": "2026-05-18",
"validThrough": "2026-06-18",
"applicationUrl": "https://example.com/careers/apply/12345"
},
{
"@type": "JobListing",
"title": "生产操作工",
"description": "负责汽车生产线的操作与维护",
"employmentType": "全职",
"baseSalary": {
"@type": "MonetaryAmount",
"currency": "CNY",
"value": "6000-8000"
},
"jobLocation": {
"@type": "Place",
"address": {
"@type": "PostalAddress",
"streetAddress": "工业园区路123号",
"addressLocality": "苏州市",
"addressRegion": "江苏省",
"postalCode": "215000",
"addressCountry": "CN"
}
},
"datePosted": "2026-05-18",
"validThrough": "2026-05-31",
"applicationUrl": "https://example.com/careers/apply/12346"
}
],
"gs1:lastUpdated": "2026-05-18T10:30:00Z",
"gs1:language": "zh-CN"
}
3.3 元数据要求
gs1:careersInfo数据必须包含：
@context：GS1 Web Vocabulary上下文@type：必须为”CareersInfo”gs1:organization：关联的组织信息，包含GS1标识gs1:jobListings：职位列表，每个职位包含标题、描述、工作地点和申请链接gs1:lastUpdated：数据最后更新时间gs1:language：数据使用的语言
可选元数据包括：
gs1:location：特定地点信息gs1:contactPoint：招聘联系人信息gs1:applicationDeadline：申请截止日期
3.4 解析方法
gs1:careersInfo数字链接的解析过程：
- 客户端获取数字链接URL
- 向GS1解析服务发送HTTP GET请求
- GS1解析服务根据URL中的GS1标识和链接类型，查找重定向地址
- 返回HTTP 307重定向响应，指向实际的就业信息服务器
- 客户端向就业信息服务器发送请求，获取结构化数据
- 客户端解析JSON-LD数据并展示
3.5 注意事项
实现gs1:careersInfo数字链接时需要注意：
- GS1标识必须通过正规渠道申请和注册，确保唯一性和有效性
- 定期更新就业信息数据，保证准确和及时
- 提供多语言支持，满足不同地区用户需求
- 保护求职者个人信息，遵守数据保护法规
- 确保链接可访问性，支持各种设备和浏览器
结语
gs1:careersInfo为企业提供了一种标准化的招聘信息发布方式。通过将就业信息与GS1标识的实体关联，企业可以更精准地触达目标人群，提高招聘效率，降低成本。
随着GS1数字链接技术的发展，gs1:careersInfo会在更多行业得到应用。未来，它可能会与人工智能、大数据等技术结合，实现更智能的人才匹配。
